-10月24日，由证券基金时报举办单位的第五八届“中国有面市平台市场附加值评选投票”人气排行榜揭晓答案，天孚沟通又一次评为“加盟板面市平台市场附加值50强”。这也是平台第五次获此骄人成绩。这些造就不但是对天孚沟通在稳建生意、正确制理、营利级别和的成长本事等甲乙双几个方面进展工作成效的认同感，也是对平台综合管理技术实力的有劲证明书。

本届评选综合评估了上市公司在经营、财务、创新、市场影响和社会责任等多个维度的表现，天孚通信的获奖充分展现了资本市场和媒体对公司在经营治理和科技创新等方面成就的高度肯定。

规范管理  稳健经营

天孚通迅历经多年来承“以研发项目管理为笼头、以行业市场为目标、以高效、性价比最高营销为基本”的经营管理设计理念，良好促进推动财报稳盈扩大。2026年，品牌实行经营数据薪资来源19.39亿美金，去年同期扩大62.04%，净毛毛成本润7.30亿美金。2025年前三年度，经营数据薪资来源达23.910亿美金，去年同期扩大98.55%，净毛毛成本润9.75亿美金。品牌营收额和毛毛成本连续保护扩大。

研发驱动  创新赋能

生产制造什么是发展前景方向是硬道理我司的发展前景方向的双引擎，也是保持着稳定高品效果成长的实际的动力。我司的自注册成立来，不断持之以恒“以生产制造为龙头品牌”的发展前景方向设计理念，保驾护航买家最火款式成功的 和坚持降本。2024年，我司的生产制造付出量成长至1.45亿港元，环比成长16.74%，载止岁末具有240好多项专利局，坚持保持着稳定堆物攻度生产制造付出量。2024 年里三第四季度，我司的生产制造管理费延长到1.73 亿港元，环比上升65.07%，生产制造管理费率达7.22%。

新工司在精密五金陶瓷制品、水利工程pp塑料、光学薄膜窗玻璃等关键所在材质各方面1个了单选题各国更优的加工制作工艺 和著作权新枝术工艺，转变成了波分复用枝术工艺合体、FA电信光纤阵列设定、TO-CAN/BOX打包封装等很多种新枝术工艺和科技改革创新软件平台。算率供给的成长起到光模组时延的迅速换代，也对光元件物品提供了较高标准要求。新工司长期在高时延物品各方面带动新新枝术工艺预研，积极保证在层级各方面的更优性，为用户提供了更加科技改革创新改善情况报告。

ESG管理引领   推动可持续发展

集团司以ESG标准化监管是领着集团司转化升阶、明显增强可长期开发工作能力的为根本作为一个支撑点，集团司将公布ESG计划书是深入ESG开发概念的为根本落点，带动ESG实践性不息深入。集团司将ESG开发概念构建集团司销售业务的各大关键环节，夯实基础主营业务弘扬黄绿色环保攻坚，坚持下去生太优先级、黄绿色环保减碳的开发路面，在工人人身的安全与正常、成品人身的安全与效率、现货物流外包标准化监管、社会存在公益性等范畴全部发力点，带动集团司正常可长期开发。

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